Chế độ, phúc lợi:
Mức lương từ 25.000.000 đến 45.000.000 tùy thuộc vào năng lực đánh giá lúc phỏng vấn
Lương thưởng tháng 13 và thưởng hiệu quả làm việc hàng tháng theo đánh giá KPI và kết quả nhà máy.
Được hỗ trợ chỗ ở gần khu vực công ty
Lương thưởng tháng 13, hỗ trợ tiền xăng xe, điện thoại,…
Chương trình đào tạo các khóa đào tạo phát triển kỹ năng mềm cho các cấp quản lý cấp trung
Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, hiện đại.
Được tham gia các buổi dã ngoại, team building, tiệc sinh nhật của nhóm quản lý trong công ty.
Các vị trí cần tuyển quản lý:
- Production Manager
- QA Manager
- Industrial Engineering (IE) Manager
- Planning Manager
- Finance Manager
- Maintenance Manager
- Production Senior Supervisors
Yêu cầu công việc:
MÔ TẢ CÔNG VIỆC TRƯỞNG PHÒNG IE
I/ Thông tin chung:
Vị trí |
Trưởng phòng IE |
Thời gian làm việc |
7h30-16h30 |
Bộ phận |
Sản xuất |
Mức lương: |
Thỏa thuận |
Quản lý trực tiếp |
BGĐ |
|
|
II/ Mục đích công việc
Kiểm soát và triển khai kỹ thuật cho sản xuất
III/ Nhiệm vụ cụ thể:
Nhiệm vụ chính |
Công việc cụ thể |
Nhận kế hoạch, tài liệu kỹ thuật và nhận chuyển giao kỹ thuật từ phòng kỹ thuật công nghệ |
- Trước khi triển khai mẫu hàng mới, Trưởng phòng IE sẽ nhận được kế hoạch sx , tài liệu kỹ thuật cho mã hàng.
- Kiểm tra tài liệu kỹ thuật, kiểm tra rập, nghiên cứu quy cách may, kiểm tra chất lượng mã hàng, Tính số lượng máy, ke cữ, thời gian cho từng công đoạn (SAM).
- Xây dựng định biên nhân sự của các bộ phận.
- Dựa trên hàng mẫu phân tích công đoạn, xác định các công đoạn khó, dễ gây lỗi để đào tạo .
- Tổng hợp và đưa ra ý kiến trong cuộc họp triển khai sản xuất.
|
Triển khai sản xuất đúng theo tài liệu và mẫu đối |
- Xây dựng quy trình SX cho các bộ phận (Kho, Cắt, May …)
- Kết hợp với tổ trưởng rải chuyền, triển khai sản xuất
- Thực hiện hướng dẫn chi tiết, cụ thể từng công đoạn cho từng công nhân từ Cắt, May, Hoàn Thiện
- Thường xuyên kiểm tra hiệu suất, thao tác, chất lượng của các bộ phận sx.
|
Kiểm soát và chịu trách nhiệm chính về chất lượng sản phẩm |
- Chịu trách nhiệm kiểm tra thành phẩm về thông số, mật độ mũi chỉ, quy cách lắp ráp,…đảm bảo đúng mẫu đối và tài liệu kỹ thuật
- Thường xuyên bám sát chuyền, phát hiện và tìm biện pháp giải quyết sự cố phát sinh, kết hợp với nhân viên rập, chuyền trưởng, QC,…đưa ra các sáng kiến cải tiến kỹ thuật nhằm loại bỏ tối đa các thao tác thừa, hiệu chỉnh chuyền đạt năng suất cao nhất.
|
Kiểm soát quy chế tính thưởng các bộ phận |
- Theo dõi, giám sát quy chế tính thưởng hiệu suất của các bộ phận
|
Các công việc khác |
- Quản lý phòng IE
- Chịu trách nhiệm đào tạo tay nghề cho công nhân mới.
- Thực hiện các công việc có liên quan khác khi được phân công
|
IV/ Tiêu chuẩn:
- Trình độ học vấn/chuyên môn:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành May mặc hoặc Bằng cấp khác tương đương
- Hiểu biết:
- Có kiến thức về ngành may
- Kinh nghiệm:
- Có 03 năm kinh nghiệm trở lên . Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành May mặc tại các trường sư phạm Kỹ Thuật
- Có tính sáng tạo và óc thẩm mỹ tốt
- Tiếng Anh giao tiếp cơ bản .
- Phẩm chất cá nhân:
- Nhanh nhẹn & chịu được áp lực cao trong công việc lập kế hoạch, triển khai công việc, quản lý, giám sát, tổ chức sản xuất tốt.
-
MÔ TẢ CÔNG VIỆC TRƯỞNG PHÒNG KỸ THUẬT
I/ Thông tin chung:
Vị trí |
TP Kỹ Thuật |
Thời gian làm việc |
7h30-16h30 |
Bộ phận |
Sản xuất |
Mức lương: |
Thỏa thuận |
Quản lý trực tiếp |
BGĐ |
|
|
II/ Mục đích công việc
Quản lý và điều hành phòng Kỹ thuật Công ty
III/ Nhiệm vụ cụ thể:
- Quản lý và điều hành Phòng Kỹ thuật Công ty
- Sản xuất rập mẫu đúng ngày theo kế hoạch sản xuất của Công ty
- Giám sát việc sao rập của nhà Gia Công và đảm bảo nhà gia công nhận đúng rập theo đúng thông số của rập mẫu
- Tính định mức và nhảy size cho các sản phẩm mới
- Cung cấp định mức cho phòng kế hoạch
- Kiểm tra thông số và các chi tiết kỹ thuật của mẫu đối, rập
- Chịu trách nhiệm về tính chính xác của định mức, rập, mẫu đối...cho tất cả các dòng sản phẩm của công ty (thời trang mặc nhà, đồ lót, đồ trẻ em)
- Làm việc với QC của Công Ty và các bên gia công đồng thời đưa ra phương án giải quyết về các vấn đề liên quan đến
- Tiêu chuẩn kỹ thuật của sản phẩm
- Quản lý, phân bổ công việc cho nhân viên kỹ thuật may, nhân viên may mẫu
- Hướng dẫn nhân viên hoàn thành công việc của phòng kỹ Thuật
- Kiểm tra và xác nhận chất lượng hàng hóa khi đơn vị gia công giao thành phẩm đến kho công ty
IV/ Tiêu chuẩn:
- Trình độ học vấn/chuyên môn:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành May mặc hoặc Bằng cấp khác tương đương
- Hiểu biết:
- Có kiến thức về ngành may
- Kinh nghiệm:
- Có 03 năm kinh nghiệm trở lên . Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành May Mặc tại trường sư phạm Kỹ Thuật
- Có tính sáng tạo và óc thẩm mỹ tốt
- Tiếng Anh giao tiếp cơ bản .
- Phẩm chất cá nhân:
- Nhanh nhẹn & chịu được áp lực cao trong công việc lập kế hoạch, triển khai công việc, quản lý, giám sát, tổ chức sản xuất tốt.